DS N° 002-2016-TR: Amplían descanso por maternidad

Descanso por maternidadEl 09/03/2016 se publicó el Decreto Supremos N° 002-2016-TR que amplía el descanso por maternidad a 98 días. Para ello se han modificado los artículos 2, 4 y 7 del Reglamento de la Ley N° 26644: “Es el derecho de la trabajadora derivado del proceso biológico de la gestación que le permite gozar de noventa y ocho (98) días naturales de descanso distribuido …..”

En caso de parto múltiple o nacimiento de niños con discapacidad, se otorga 30 días naturales adicionales de descanso postnatal.

También se han modificado los artículos 2 y 16 del Reglamento de la Ley N° 26790 a fin de que se otorgue el subsidio correspondiente por el descanso de maternidad.

Cabe señalar, que este Decreto Supremo cae dentro del ámbito del “ordenamiento jurídico socio laboral” (entiéndase derecho de los trabajadores) y no dentro de lo que es “salud y seguridad en el trabajo” (SST). Sin embargo, ambos temas (socio laboral y SST) son fiscalizados por la SUNAFIL (ver artículo de la Ley N° 29981).

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